Als medizinisch-diagnostischer Dienstleister steht die Gesundheit unserer direkt und indirekt behandelten Patient*innen immer im Mittelpunkt. Für sie arbeiten wir mit über 4.200 Mitarbeiter*innen an über 90 Standorten gemeinsam an der Förderung unserer gemeinsamen Werte: Medizinische Exzellenz, Innovation und Partnerschaft.

WIR sind ein wachsendes Team in einem bedeutungsvollem Umfeld - werden auch SIE Teil des Teams als:

Wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Chromosomen- NIPT Befundung / Fetalis

Bei uns übernehmen Sie Verantwortung für:

  • Aus- und Bewertung pränataler Screening-Analysen – Ersttrimesterscreening (ETS) und nicht-invasiver Pränataltest (NIPT) – sowie deren Befundberichterstellung
  • Kommunikation mit assoziierten Facharztgruppen (z.B. Humangenetik, Gynäkologie/Pränatalmedizin, Reproduktionsmedizin) zur Beantwortung wissenschaftlicher Rückfragen im Rahmen des pränatalen Screenings
  • Kommunikation mit Kollegen anderer Standorte/Abteilungen zur reibungslosen Abarbeitung der o.g. Analysen
  • Aufgaben im Qualitätsmanagement (QM) in unserem akkreditierten Labor
  • Umgang mit Labor-EDV MOLIS und Office-Software sowie Literaturrecherche

Mit diesen Kenntnissen können Sie überzeugen:

  • Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) der Biologie, Biochemie oder eines vergleichbaren naturwissenschaftlichen Studiengangs
  • Eine ziel- und lösungsorientierte, strukturierte sowie selbstständige Arbeitsweise
  • Eine Einsender- und serviceorientierte Kommunikationsfähigkeit per E-Mail und Telefon
  • Hohe Eigeninitiative und Flexibilität bei wechselnden Anforderungen
  • Freude an der Arbeit im Team

Das bieten wir Ihnen:

  • Einen zunächst auf zwei Jahre befristeten Arbeitsvertrag für 40 Std./Woche
  • Eine umfassende Einarbeitung durch die Teamkollegen*innen
  • Eine attraktive Vergütung durch den amedes-Haustarifvertrag inklusive Jahressonderzahlung (13. Gehalt) und Urlaubsgeld
  • Zusatzangebot mit Mehrwert: betriebliche Altersvorsorge inklusive Arbeitgeberzuschuss
  • Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung und die Nutzung unserer e-academy
  • Kooperation mit dem pme Familienservice
  • Diverse Mitarbeiterrabatte in Form von Corporate Benefits
  • Gesundheitsfördernde Maßnahmen durch unser Gesundheitsmanagement
  • Strukturen, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglichen in Form von flexiblen Arbeitszeitmodellen
  • UND: eine gute und partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre

Wir übernehmen Verantwortung – seien Sie dabei!

Bei Fragen rund um dem Bewerbungsprozess, kontaktieren Sie gerne unser Recruiting-Team per Mail: career(at)amedes-group.com

Bewerben Sie sich jetztmit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermin unter Angabe der Referenznummer:  #34770

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

amedes fördert Chancengleichheit! Alle qualifizierten Bewerber*innen werden unabhängig von Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Glaube, Staatsbürgerschaft, Behinderung oder Familienstand gleichermaßen in unserem Auswahlprozess berücksichtigt.

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